21 de febrero de 2018
21.02.2018
Empleo

El cierre de Unipost dejará sin trabajo a 80 carteros en Málaga

CCOO estudia llevar a los tribunales al director del primer operador postal privado de España

21.02.2018 | 05:00
Concentración de la plantilla de Unipost.

CCOO lamenta el cierre del primer operador postal privado del país porque supone la pérdida de empleo de casi 2.400 trabajadores directos, en torno a 80 en la provincia de Málaga, y centenares indirectos por la red de franquiciados. Según CCOO, «el director de Unipost, Pablo Raventós, debe tener alguna responsabilidad anta la situación a la que se ha conducido a la empresa de liquidación y cierre, por lo que contempla la posibilidad de efectuar denuncia ante los tribunales».

La organización sindical también manifiesta que «por parte del Gobierno, se ha producido falta de iniciativa e implicación hacia el operador postal privado del país y tendrá un claro impacto en la atomización, desarticulación y precarización del Sector Postal».

CCOO señala que «siete meses después» de que Unipost solicitara concurso voluntario de Acreedores, el juzgado de mercantil 7 de Barcelona, ha decretado la apertura de la fase liquidación de la primera empresa postal privada del país, «hemos podido conocer que la gestión de la compañía recae a partir de ahora en la administradora concursal, quien será la encargada de realizar reuniones con los principales clientes en función de las que se fijarán nuevas fases del ERE hasta el cese de la actividad».

«El lunes 26 de febrero se nos ha citado a las organizaciones sindicales, para informar sobre la apertura de la fase de liquidación y ya se ha adelantado que las nóminas de los trabajadores en activo serán abonadas como hasta la fecha» informó ayer CCOO, para quien «el cierre del primer operador postal privado del país es una pésima noticia porque supone la pérdida de casi 2.400 empleos directos, en torno a 80 en la provincia, y centenares indirectos de la red de franquicias que obligará a la recomposición del Sector Postal España. Desde julio, la administración concursal ha realizado dos ERE de 442 trabajadores/as en la primera fase (autorizada el 19 de enero) y 359 en la segunda (cuyo auto se conocía el 25 de ese mismo mes). Con la segunda fase del ERE, se cerraron también 24 centros y la plantilla ha quedado reducida a algo más de 1.300 trabajadores actuales».

«Entre los cientos de empleos indirectos que se perderán de la red de franquicias de Unipost, cabe destacar los de la plantilla de Suresa, compuesta por cerca de un centenar de trabajadores distribuidos en cinco oficinas a nivel estatal, a los que se les adeudan 15 días mes de junio 2017, paga extra de verano de 2017, 15 días mes de diciembre 2017, extra de Navidad de 2017 y nómina completa del mes de enero 2018».

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