14 de junio de 2019
14.06.2019
Igualdad

La gerente de Prolongo, finalista del Premio Mujer Empresaria CaixaBank 2019

María Dolores Ciurana Boadas representará a Andalucía Oriental en el premio nacional que se anunciará de entrre las catorce finalistas

14.06.2019 | 11:31
María Dolores Ciurana Boadas, directora gerente de Prolongo, con Juan Ignacio Zafra, directivo de CaixaBank.

María Dolores Ciurana Boadas, directora gerente de Prolongo FACCSA, empresa afincada en Cártama y dedicada a la fabricación de productos cárnicos, ha sido seleccionada por su trayectoria profesional y empresarial como la ganadora del Premio Mujer Empresaria CaixaBank 2019 en la Dirección Territorial de Andalucía Oriental y Murcia.

Tras la fase territorial, un jurado formado por el comité de Diversidad de CaixaBank, compuesto por directivos miembros del comité de dirección y por diferentes líderes de los proyectos de diversidad, escogerá, de entre las 14 finalistas territoriales, a la ganadora nacional del galardón, que será una de las representantes españolas en los premios IWEC 2019 en el marco de la 12 Conferencia International Women's Entrepreneurial Challenge (IWEC), que este año acogerá la ciudad de Nueva Delhi entre los próximos 10 y 13 de noviembre.

El director territorial de CaixaBank en Andalucía Oriental y Murcia, Juan Ignacio Zafra, ha señalado que "el modelo de banca socialmente responsable de CaixaBank coloca entre sus prioridades el compromiso con la igualdad de género". Por este motivo, ha recordado que se convocan iniciativas entre las que destaca el Premio Mujer Empresaria CaixaBank, "que tiene como objetivo aumentar la visibilidad, la credibilidad, la aceptación, el reconocimiento social y el respeto a la mujer empresaria, ayudando a crear consenso social sobre su importante papel en el mundo económico y social".

Ciruana, que dirige una de las empresas referentes de la industria cárnica en España, con casi dos siglos de tradición, ha recibido "con sorpresa y agradecimiento" este galardón. "Al margen del reconocimiento, que hago extensivo a nuestro proyecto empresarial, a la tradición y a la excelencia de nuestros productos, para mí supone una enorme responsabilidad representar a nivel nacional a las mujeres empresarias de Andalucía Oriental y de la región de Murcia", ha explicado.

El galardón, que celebra su tercera edición, se ha consolidado a nivel nacional por su impulso a la diversidad y por su contribución a fomentar la igualdad de género en la sociedad española, ha indicado CaixaBank en un comunicado.

Por la igualdad efectiva

Este premio Mujer Empresaria CaixaBank se inscribe en el programa Wengage de CaixaBank, que desarrolla y promueve el valor de la diversidad dentro y fuera del banco.

En el ámbito interno, CaixaBank cuenta a cierre de marzo 2019 con un 40,1 por ciento de mujeres en posiciones directivas y tiene un Plan de Igualdad para contribuir a la igualdad efectiva entre hombres y mujeres.

En el ámbito externo, CaixaBank promueve premios y conferencias para incrementar la visibilidad de las mujeres en múltiples áreas de responsabilidad. Es el caso del Premio Mujer Empresaria CaixaBank, que reconoce la trayectoria de mujeres del mundo empresarial; o los premios WONNOW que, en colaboración con Microsoft, premian a las mejores estudiantes en materias STEM (Ciencias, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas, en sus siglas en inglés).

Además, en 2018, CaixaBank ha impulsado 70 encuentros en España para concienciar sobre el valor de la diversidad; y once jornadas Diversity Talks en la red internacional del banco.

"El programa Wengage se enmarca en el modelo de banca socialmente responsable de CaixaBank, caracterizado por el compromiso con el entorno, la vocación social y la contribución al desarrollo de las personas y el conjunto de la sociedad", han sostenido.

PREMIOS IWEC

La Conferencia International Women's Entrepreneurial Challenge (IWEC) es una red mundial de mujeres empresarias líderes de todo el mundo, que sustentan la propiedad de las compañías, y que cooperan a nivel global con el objetivo de ayudar a crear y distribuir la riqueza en el mundo empresarial.

Cada año, en el marco de esta conferencia, se entregan los premios IWEC para reconocer y apoyar a las mujeres empresarias de todo el mundo. Entre otros aspectos, pretenden incrementar la visibilidad, credibilidad y responsabilidad de la mujer empresaria, para que pueda representar una parte importante y decisiva en el desarrollo de la economía global del siglo XXI.

La primera edición de estos galardones tuvo lugar en Barcelona en febrero de 2007 y, posteriormente, se han celebrado en Nueva York (2008), Nueva Delhi (2009), Ciudad del Cabo (2010), Nueva York (2011), Barcelona (2012), Lima (2013), Estocolmo (2014), Estambul (2015), Bruselas (2016), Seattle (2017) y Shanghái (2018).

En 2018, estos premios internacionales reconocieron la trayectoria de 48 empresarias procedentes de 20 países. Las empresas que dirigen estas mujeres registran una facturación global superior a los 1.700 millones de dólares y emplean a más de 48.000 personas.

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