El Ayuntamiento de Málaga ha aprobado este viernes la convocatoria de las oposiciones para acceder a 97 plazas de funcionario del Ayuntamiento de Málaga, de las que 84 serán de acceso libre (4 de ellas de movilidad) y 13 de promoción interna.

El 7% de las plazas se reservarán para personas con discapacidad, lo que supone que serán 7 plazas, de las cuales 2 como mínimo para personas con discapacidad intelectual y 5 para otro tipo de discapacidades.

La Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de Málaga para el año 2019 se ha propuesto una vez analizadas las necesidades de recursos humanos que con carácter más inmediato en la Corporación Local, de acuerdo con las plazas vacantes dotadas presupuestariamente e incluidas en la plantilla de personal funcionario y respetando el límite que se establece en el la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018.

Las plazas adscritas al turno de promoción interna no computan dentro del límite máximo de plazas derivado de la tasa de reposición de efectivos, y respecto a las plazas de nuevo ingreso, cumplen el límite máximo de la tasa de reposición de efectivos previsto en dicha ley. Así, de conformidad con ello, corresponde al Ayuntamiento una tasa de reposición de efectivos del 100%, excepto para las plazas de la Policía Local cuya tasa de reposición será del 115%.

Las 97 plazas se distribuyen de la siguiente forma:

  • 5 plazas de Técnico de Administración General (turno libre)
  • 2 plazas de Administrativo de Administración General (turno libre)
  • 16 plazas de Auxiliar de Administración General (turno libre)
  • 3 plazas de Subalterno de Administración General (turno libre)
  • 2 plazas de Técnico Superior Economista (turno libre)
  • 1 plaza de Técnico Superior Ingeniero Industrial (turno libre)
  • 1 plaza de Técnico Superior Licenciado Ciencias Ambientales (turno libre)
  • 1 plaza de Técnico Superior Psicólogo (turno libre)
  • 2 plazas de Técnico Medio Diplomado en Trabajo Social (turno libre)
  • 2 plazas de Profesor Superior Banda de Música Saxofón (turno libre)
  • 1 plaza de Profesor Superior Banda de Música Clarinete (turno libre)
  • 1 plaza de Técnico Superior Protocolo (turno libre)
  • 3 plazas de Técnico Medio Educador (turno libre)
  • 1 plaza de Técnico Medio Deportes (turno libre)
  • 32 plazas para Policía Local y sus auxiliares: 24 plazas para Policía (turno libre, 4 de ellas en turno de movilidad); 4 plazas (promoción interna) de Oficial; y 4 plazas de Subinspector (promoción interna).
  • 17 plazas para el Servicio de Extinción de Incendios: 11 plazas de Bombero (turno libre); 1 plaza de Oficial Técnico Bombero (turno libre); 1 plaza de suboficial (promoción interna); 3 plazas de Sargento (promoción interna); y 1 plaza de Cabo (promoción interna).
  • 3 plazas de Oficial de Oficio Auxiliar de Hogar (turno libre)
  • 3 plazas de Oficial de Oficio Conserje de Grupo Escolar (turno libre)
  • 1 plaza de Oficial de Oficio Tapicero (turno libre)

La determinación concreta del turno de adscripción de las plazas que se ofertan (libre, promoción interna, movilidad y reservado a personas con discapacidad), se efectuará en las Bases reguladoras de la respectivas convocatorias, una vez cumplidos los trámites previstos en la normativa vigente, sin perjuicio de que, en ciertos casos, dicho turno de adscripción ya esté fijado obligatoriamente por la legislación aplicable.