La Junta de Gobierno Local ha aprobado hoy la Oferta de Empleo Público para 2021. Así, se ofertan 108 plazas, en las que destacan las 27 de la Policía Local o las 15 de auxiliar de Administración General, ha explicado hoy el alcalde, Francisco de la Torre, en rueda de prensa.

Las plazas son las siguientes: 11 de técnico de Administración General, tres de administrativo de Administración General, 15 de auxiliar de Administración General, una de subalterno de Administración General, una para licenciado en Ciencias de la Información, una para técnico superior en Turismo, dos para técnico superior veterinario, tres para técnico medio diplomado en Trabajo Social, una para oficial técnico de Bomberos, una para técnico medio de Archivo, una para técnico medio Diplomado de Enfermería para el mismo cuerpo, una de técnico medio educador, cuatro para subinspector de la Policía Local, otras tantas para oficial y 27 para agentes, dos para sargento de Extinción de Incendios, seis para cabo y siete para bomberos del mismo servicio, una para carpintero, cuatro para albañil, nueve para conserjes escolares, una para electricista, otra para fontanero y una última para pintor.

De estas 108 plazas, 31 se ofertarán en turno de promoción interna.

También se han aprobado las listas de definitivas de aspirantes admitidos y excluidos de las convocatorias municipales para cubrir 52 plazas de Policía de la Policía Local (OEP de los años 2019 y 2020), 13 plazas de oficial de la Policía Local (OEP de los años 2008, 2017, 2019 y 2020), 12 plazas de subinspector de la Policía Local (OEP de los años 2017, 2019 y 2020) y 1 plaza de inspector de la Policía Local (OEP del año 2017).

Otro de los asuntos aprobados ha sido la modificación de las Ofertas de Empleo Público (OEP) de los años 2017 y 2019. Se cambia la denominación y el subgrupo de clasificación de las 6 plazas de cabo que pasan a nombrarse como cabo especialista y encuadradas en la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Espaciales, clase Servicio de Extinción de Incendios, correspondientes al subgrupo de clasificación profesional C1 y turno de promoción interna. También se modifica la denominación y el subgrupo de clasificación profesional de las 11 plazas de bombero por la de bombero especialista, encuadrándose en la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Servicio de Extinción de Incendios, correspondientes al subgrupo de clasificación profesional C1 y turno de acceso libre.

Por último, se han aprobado los anexos de las bases relativas a las convocatorias para cubrir 1 plaza de técnico superior ingeniero de Telecomunicaciones (OEP 2020), 1 plaza de técnico superior veterinario (OEP 2020), 1 plaza de técnico superior licenciado en Ciencias Ambientales (OEP 2019), 2 plazas de técnico superior Psicólogo (OEP 2018 y 2019), 1 plaza de técnico superior Protocolo (OEP 2019), 2 plazas de profesor superior de la Banda de Música especialidad instrumental de saxofón (OEP 2019), 1 plaza de profesor superior de la Banda de Música especialidad instrumental de tuba (OEP 2018), 1 plaza de profesor superior de la banda de música especialidad instrumental de fagot (OEP 2016), 1 plaza de técnico Medio Ambiental (OEP 2020), 1 plaza de técnico medio deportes (OEP 2019), 4 plazas de técnico auxiliar inspector de limpieza (OEP 2018) y 27 plazas de bombero especialista (OEP 2019 y 2020).