Sanidad
El Colegio de Médicos de Málaga rechaza la propuesta de impedir a los jefes de servicio ejercer en la privada
Los facultativos se oponen a las medidas planteadas por el Ministerio que impiden compaginar la sanidad pública con la privada, tanto a los directivos como a los MIR

El Colegio de Médicos de Málaga rechaza la propuesta de exclusividad del Ministerio de Sanidad / La Opinión
El Ministerio de Sanidad ha propuesto esta semana que los jefes de servicio en hospitales públicos no puedan trabajar simultáneamente en la sanidad pública y en la privada, así como que los médicos que hayan finalizado el MIR no puedan tampoco ejercer en el sector privado durante sus primeros cinco años de vinculación con el Sistema Nacional de Salud (SNS).
Son algunas de las medidas que la ministra de Sanidad, Mónica García, ha anunciado que contemplan para la reforma del Estatuto Marco para el personal sanitario del SNS y que no ha gustado a los médicos malagueños. Tanto es así, que este viernes el Colegio Oficial de Médicos de Málaga ha publicado un comunicado mostrando su “rechazo frontal” a estas dos propuestas ministeriales.
“A la dedicación exclusiva del médico al SNS se llega a través de la fidelización y no de la coerción”, ha afirmado su presidente, el doctor Pedro Navarro, que ha subrayado que “estamos convencidos que a más libertad, mejor sanidad”.
Retroceso de libertad
Desde el Colegio defienden que estas medidas, que se han puesto en lo alto de la mesa en la negociación con los sindicatos, “supone un retroceso en la libertad del médico de compatibilizar su ejercicio en el SNS y la sanidad privada como hasta ahora podía venir haciendo”. Asimismo, recuerdan que esta negociación arrancó hace dos años y que, desde mayo de 2024, “no se había avanzado en la misma”.
El objetivo de estas dos propuestas, según el Ministerio, es solucionar posibles conflictos de intereses que pueden aparecer en el ejercicio dual de la medicina. No obstante, el Colegio de Médicos de Málaga argumenta que ambas propuestas tienen “implicaciones muy importantes” para la planificación de los recursos humanos en el SNS en un "contexto ya complejo, marcado por la escasez y la fuga de talento”.
Rechazo a las propuestas
“La ministra ha querido recuperar la iniciativa política de su Ministerio con propuestas más ideológicas que sanitarias, que no resuelven los enormes problemas a los que debe enfrentarse el SNS”, reza el posicionamiento publicado en la web del Colegio, donde sostienen que la ministra “confunde el enfoque sobre el déficit de médicos especialistas en España, señalando de forma interesada como culpables a los médicos que libremente quieren compatibilizar su actividad en el SNS y la sanidad privada”.
En este sentido, recalcan que cualquier limitación a la compatibilidad debe estar dirigida a “casuísticas muy concretas y limitadas” para evitar así de forma muy precisa los conflictos de interés, “pero no pueden ser de carácter general como propone en el caso de jefes de servicio y especialistas recién acabados”.
“Grave discriminación”
En cuanto a la propuesta de incompatibilidad de los jefes de servicio, argumentan que para acceder a esa responsabilidad “deben considerarse el mérito y capacidad de los candidatos como hasta ahora, y no la decisión del médico de querer compatibilizar esa responsabilidad con su ejercicio en la sanidad privada”. Si no es así, aseguran que se haría una “grave discriminación” y una “selección sesgada” de los candidatos.
En relación a los médicos jóvenes especialistas, afirman que “la propuesta (inspirada en países como Cuba) restringe su libertad laboral e ignora las necesidades de este tipo de facultativos, que tienen mucho más que ver con todo lo relacionado con la flexi-seguridad de su dedicación al SNS que con la compatibilidad”.
Por todo ello, el Colegio de Médicos de Málaga ha querido hacer público su “rechazo frontal” a estas dos propuestas ministeriales y solicitar que no formen parte del nuevo articulado del Estatuto Marco para el personal sanitario del SNS.
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