Una empresa malagueña paga el sueldo a un empleado con el concepto "nómina abril maricón"

El sindicato CGT ha denunciado este jueves un presunto caso de homofobia en una empresa de Málaga, que ha ingresado el sueldo a un empleado con el concepto "nómina abril maricón". Según explica el sindicato, esta empresa, perteneciente al sector de la panadería, realizó ayer una transferencia bancaria del pago de la nómina y en la identificación de la operación se podía leer esa alusión a la condición sexual del trabajador.

"Creíamos que ya se había visto todo, estábamos equivocadas y en pleno siglo XXI podemos observar conductas que merecen todo nuestro rechazo y denuncia", señala CGT, que denuncia además el abono tardío de la paga, que el empleado tendría que haber recibido como muy tarde en los cinco primeros días de mayo.

El sindicato apunta que, "además de denostar al compañero con esa alusión homófoba e ilegal se evidencia el abono tardío e igualmente ilícito de unas retribuciones que debieran haber sido percibidas, como muy tarde los cinco primeros días de mayo".

CGT añade que el panadero afectado se ha puesto en contacto con la asesoría jurídica de esta central sindical para explicar "la vergonzante situación y la humillación que le producen las actuaciones de sus empleadores".

Denuncia de condiciones laborales

Asegura que ha sido "insidiado" por la empresa desde que conoció su condición sexual y que le han modificado turnos y horarios, "haciéndole la vida imposible", hasta el punto de haberse cogido una baja médica por la ansiedad que le provoca esa situación.

CGT advierte que esta actuación empresarial homófoba "no va a quedar impune" y que ya ha puesto en marcha las actuaciones judiciales correspondientes por violación de derechos fundamentales. El sindicato prepara asimismo concentraciones a las puertas del establecimiento en protesta por la situación del trabajador.

La inspección, en marcha

Por su parte, tras conocerse los hechos, la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha lamentado que "casos tan vergonzosos como este hay todavía muchos en los trabajos". Así, en un mensaje en la red social X, citando el de Rubén Sánchez, de Facua, que también se ha hecho eco de la denuncia de sindicato, la ministra ha añadido que "la Inspección de Trabajo ya está actuando". "No vamos a parar hasta garantizar la igualdad de las personas LGTBI en el trabajo", ha apostillado.

Explicaciones del dueño

El dueño del establecimiento ha asegurado, por su parte, en declaraciones a 'Espejo Público' de Antena 3, recogidas por Europa Press, que es el primer "sorprendido" y también ha negado que se le cambiara horarios de trabajo ni sueldo "ni se le ha tocado nada" al trabajador.

En relación con el concepto, ha dicho que no pondría ese concepto en la nómina y ha explicado que ha hablado con el banco. "Yo ordeno todos los días los ingresos al banco" y "el del banco no sabe explicarme, dice que ha debido ser un error; me han pedido el teléfono del trabajador para ellos llamarlo". "Yo tengo aquí trabajando lesbianas y yo no tengo absolutamente nada de homófobo", ha señalado.

Ha negado, por tanto, que haya problemas con el trabajador, añadiendo que dijo que era gay "desde el principio y nunca ha habido un problema por eso". Además, ha insistido en que "he tenido trabajando a gays anteriormente y ahora tengo lesbianas y da igual, cada uno con su cuerpo que haga lo que quiera, no me meto mientras cumpla con el trabajo".