El Ayuntamiento de Torremolinos y el Cuerpo de Bomberos de la ciudad han llegado a un acuerdo por unanimidad para equiparar los turnos de trabajo de la plantilla local con los del resto de cuerpos de la provincia de Málaga.
Esta reivindicación laboral, reclamada por el colectivo desde el hace más de 12 años, restablece la igualdad de los turnos de 24 horas de servicio.
Asimismo los sindicatos CSIF, UGT, CCOO y SIP-AN, que firmaron esta modificación del Convenio, establecieron un acuerdo con el equipo de Gobierno para retirar las horas extraordinarias que se venían realizando de forma selectiva y se ha igualado el sueldo a todos los miembros del Cuerpo de Bomberos según su escala.
Esta mejora entrará en vigor a partir del próximo 1 de septiembre de 2015.
